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课题成员变更理由怎么写

来源:知实学术 分类:课题研究 发布时间:2020-11-21 浏览:

  课题立项后,想要变更课题成员,就变得不容易了。虽然原则上不可变更,但不代表一定不能变更。这就需要提供变更理由,理由合理客观,被相关单位同意变更的可能性很高。那么,课题成员变更理由怎么写?

课题成员变更理由怎么写

  课题成员变更理由,不同的课题组,可以写不同的理由,只要理由符合实际情况,合理客观,在相关单位审核时,因为认可变更理由,通常就会允许课题成员变更。但理由具体是什么,课题负责人要根据本研究课题的实际情况来写。

  比如错估课题研究难度,本来在预想的难度上,靠现有几个成员可以完成研究的,但难度增加,就需要其他人来承担部分研究任务。否则会因为人员精力有限,无法保证研究课题如期结题。当然新增加成员,还要考虑成员总人数不超过限定范围。

  比如研究中途,一位成员,临时要调离岗位,或者身体健康出现问题,无法继续完成所研究的任务,若不变更,这部分研究任务的工作,肯定会需要更多的时间。所需更多的时间,就容易超过课题结题时限,需要变更为其他合适的人员来胜任。

  课题成员变更理由有了,获得课题成员变更申请表,填写相关信息,提交至有关部门审核。审核通过后,可以变更,若不通过,就不能变更,私自变更会影响到课题结题。另外,课题组要清楚课题一般什么时间结题,遇到突发情况,及时的申请变更,以免耽误更多的时间。

  课题成员变更理由怎么写?本文关于该问题的介绍先到这里。更多关于课题申报上的疑问,欢迎咨询知实学术网的在线编辑。

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